چکیده:
سازمان OSHA در سال 1970 با تصویب “قانون ایمنی و بهداشت شغلی” توسط کنگره آمریکا تأسیس شد. هدف اصلی از تأسیس OSHA تضمین شرایط کاری ایمن و بهداشتی برای تمام پرسنل در ایالات متحده بود. این سازمان با ایجاد و اجرای استانداردهای ایمنی و بهداشت شغلی، بازرسی‌های دوره‌ای، ارائه آموزش‌های مرتبط و پیگیری گزارشات حوادث، تلاش می‌کند تا از وقوع حوادث، جراحات و بیماری‌های شغلی جلوگیری کند.
OSHA یا اداره ایمنی و بهداشت شغلی (Occupational Safety and Health Administration) یکی از مهم‌ترین سازمانهای ایالات متحده آمریکا است که وظیفه تدوین، بازنگری و انتشار مقررات مربوط به ایمنی و بهداشت شغلی در محیط‌های کاری را بر عهده دارد. استانداردهای OSHA به منظور محافظت از نیروی انسانی و پرسنل در برابر خطرات موجود در محل کار طراحی شده‌اند.
استاندارد OSHAچیست؟
OSHA یا اداره ایمنی و بهداشت شغلی (Occupational Safety and Health Administration) یکی از مهم‌ترین سازمانهای ایالات متحده آمریکا است که وظیفه تدوین، بازنگری و انتشار مقررات مربوط به ایمنی و بهداشت شغلی در محیط‌های کاری را بر عهده دارد. استانداردهای OSHA به منظور محافظت از نیروی انسانی و پرسنل در برابر خطرات موجود در محل کار طراحی شده‌اند.
استاندارد OSHA مجموعه‌ای از قوانین و مقررات هستند که به‌صورت دقیق و جامع به‌منظور ایمنی و بهداشت در محیط‌های کاری تدوین شده‌اند. این استانداردها به‌طور کلی به تنظیم رویه‌ها، روش‌ها، و اقدامات پیشگیرانه‌ای می‌پردازند که کارفرمایان باید در محیط‌های کاری خود پیاده‌سازی کنند تا از وقوع حوادث و بیماری‌های شغلی جلوگیری شود.
سازمان OSHA در سال 1970 با تصویب “قانون ایمنی و بهداشت شغلی” توسط کنگره آمریکا تأسیس شد. هدف اصلی از تأسیس OSHA تضمین شرایط کاری ایمن و بهداشتی برای تمام کارگران در ایالات متحده بود. این سازمان با ایجاد و اجرای استانداردهای ایمنی و بهداشت شغلی، بازرسی‌های دوره‌ای، ارائه آموزش‌های مرتبط و پیگیری گزارشات حوادث، تلاش می‌کند تا از وقوع حوادث، جراحات و بیماری‌های شغلی جلوگیری کند.
هدف از اجراء استاندارد OSHA چیست؟
اجرای استاندارد OSHA دارای اهمیت زیادی در حفاظت از جان و سلامت کارگران و کاهش ریسک‌های شغلی دارد. از اهداف اصلی اجرا استاندارد OSHA می توان موارد زیر را نام برد:
1- پیشگیری از خطرات و حوادث کاری: استانداردهای OSHA به کاهش خطرات موجود در محیط کار کمک می‌کنند و از وقوع حوادث جدی مانند سقوط، برق‌گرفتگی، انفجار و سایر آسیب‌ها جلوگیری می‌کنند.
2- افزایش سلامت شغلی پرسنل: بسیاری از استانداردهای OSHA مربوط به جلوگیری از قرار گرفتن کارگران در معرض مواد شیمیایی یا شرایط کاری نامناسب است که می‌تواند باعث بیماری‌های شغلی شود. رعایت این استانداردها به بهبود سلامت جسمی و روانی کارکنان کمک می‌کند.
3- مسئولیت قانونی کارفرما: اجرا استاندارد OSHA برای کارفرمایان اجباری است و عدم رعایت این مقررات می‌تواند منجر به جریمه‌های سنگین و حتی تعطیلی کسب‌وکار شود. همچنین در صورت بروز حادثه، کارفرما مسئول شناخته می‌شود و ممکن است تحت پیگرد قانونی قرار گیرد.
4- افزایش کارایی و بهره‌وری: با کاهش وقوع حوادث و بیماری‌ها، کارگران در شرایط بهتری به کار خود ادامه می‌دهند و این امر منجر به افزایش بهره‌وری و کارایی کلی سازمان می‌شود.
5- آموزش و اطلاع رسانی: OSHA با برگزاری دوره‌های آموزشی و اطلاع‌رسانی، به کارگران و کارفرمایان کمک می‌کند تا از خطرات موجود در محیط کار آگاه شوند و بتوانند اقدامات پیشگیرانه را به‌درستی اجرا کنند.
استاندارد OSHA به چند بخش تقسیم می شود؟
استاندارد OSHA به چهار بخش اصلی تقسیم بندی می‌شوند:
1- استانداردهای صنایع دریایی (Maritime) : این استانداردها به‌طور خاص برای صنایع مرتبط با فعالیت‌های دریایی تدوین شده‌اند و شامل مسائل ایمنی در بنادر، کشتی‌ها، و فعالیت‌های مرتبط با صنایع دریایی هستند.
2- استانداردهای عمومی صنایع (General Industry) : این استانداردها برای اکثر محیط‌های کاری به کار می‌روند و مواردی مانند ایمنی در برابر مواد شیمیایی، استفاده از تجهیزات حفاظتی، تجهیزات اضطراری، و مسائل مرتبط با بهداشت شغلی را پوشش می‌دهند.
3- استانداردهای کشاورزی (Agriculture) : این استانداردها برای محیط‌های کشاورزی تنظیم شده‌اند و به مسائل ایمنی مرتبط با کار با تجهیزات کشاورزی، مواد شیمیایی و سموم، و حفاظت از کارگران در مزارع می‌پردازند.
4- استانداردهای ساخت‌وساز (Construction) : این استانداردها مخصوص صنایع ساختمانی هستند و مواردی همچون ایمنی در ارتفاع، حفاظت در برابر سقوط، و استفاده از تجهیزات سنگین و ماشین‌آلات ساختمانی را شامل می‌شوند.
استاندارد OSHA و ارتباط آن با استاندارد ISO 45001 چیست؟
استاندارد OSHA (Occupational Safety and Health Administration) یک استاندارد اصلی در زمینه ایمنی و بهداشت شغلی در ایالات متحده است و توسط اداره ایمنی و بهداشت حرفه‌ای (OSHA) تدوین و اجرا می‌شود. با این حال، در سطح بین‌المللی و در کشورهای مختلف، ممکن است استانداردهای دیگری وجود داشته باشند که جایگزین یا معادل با استاندارد OSHA محسوب شوند.
از جمله استانداردهای تخصصی که در سطح بین‌المللی برای ایمنی و بهداشت شغلی وجود دارند، می توان به ایزو 45001 اشاره کرد.
ISO 45001 : این استاندارد بین‌المللی برای سیستم‌های مدیریت ایمنی و بهداشت شغلی است و در سال 2018 منتشر شد. ISO 45001 استانداردی جامع است که برای ایجاد محیط کاری ایمن و سالم در سراسر جهان طراحی شده و بسیاری از سازمان‌ها در کشورهای مختلف آن را به‌عنوان جایگزین یا مکمل استانداردهای ملی خود مانند OSHA پذیرفته‌اند.
اما استاندارد ISO 45001 مهم‌ترین استانداردی است که به‌عنوان جایگزین، یا هم‌تراز با استاندارد OSHA در سطح بین‌المللی پذیرفته شده است.
به طور کلی می توان گفت:
– OSHA یک مجموعه از مقررات قانونی است که در ایالات متحده الزام‌آور است و برای حفاظت از ایمنی و بهداشت کارکنان تدوین شده است.
– ISO 45001 یک استاندارد سیستم مدیریت ایمنی و بهداشت شغلی است که بر پیشگیری، بهبود مستمر، و مشارکت فعال کارکنان تأکید دارد.
و همچنین ISO 45001 رویکردی جامع‌تر و سیستماتیک برای مدیریت ایمنی و بهداشت شغلی ارائه می‌دهد، در حالی که استاندارد OSHA بیشتر بر رعایت قوانین و دستورالعمل‌های خاص برای ایجاد محیطی ایمن تمرکز دارد. ISO 45001 استانداردی جامع تر می باشد. شرکت ها و سازمان های محترم می توانند در کنار دریافت گواهینامه ایزو 45001، دیگر گواهینامه های ایزو، ماننده ایزو 9001، ایزو 14001، ایزو 50001 و . . . را نیز دریافت نمایند.
مرکز مشاوره ایزو فرتاک با رزومه قوی و تجربه بیش از 15 سال در زمینه ی مشاوره، پیاده سازی و اخذ گواهینامه های ایزو مهم و کاربردی، با افتخار آماده ارائه خدمات مشاوره و اخذ گواهینامه های ایزو به سازمان ها و شرکت های محترم می باشد.
جهت اطلاع و آگاهی از شرایط و مدارک مربوط به اخذ گواهینامه های ایزو می توانید با کارشناسان فنی مرکز ایزو فرتاک تماس گرفته و از مشاوره رایگان کارشناسان استفاده نمایید.
شرکتها و سازمانهای که به دنبال اخذ گواهینامه های ایزو می باشند می توانند از طریق WhatsApp با ما در تماس باشند.
نتیجه‌گیری:
استانداردهای OSHA به عنوان یک چارچوب قانونی و راهنمایی برای حفظ و ارتقاء ایمنی و بهداشت شغلی در محیط‌های کاری عمل می‌کنند. این استانداردها نه تنها به حفظ سلامتی و ایمنی کارگران کمک می‌کنند، بلکه با کاهش حوادث شغلی و افزایش بهره‌وری، به نفع کارفرمایان نیز هستند. رعایت دقیق و پیگیری مداوم استانداردهای OSHA، به ایجاد محیط‌های کاری امن‌تر و سالم‌تر برای همه کارکنان منجر می‌شود.
سوالات متداول:
1- استاندارد OSHAچیست؟
OSHA یا اداره ایمنی و بهداشت شغلی (Occupational Safety and Health Administration) یکی از مهم‌ترین سازمانهای ایالات متحده آمریکا است که وظیفه تدوین، بازنگری و انتشار مقررات مربوط به ایمنی و بهداشت شغلی در محیط‌های کاری را بر عهده دارد. استانداردهای OSHA به منظور محافظت از نیروی انسانی و پرسنل در برابر خطرات موجود در محل کار طراحی شده‌اند.این استانداردها به‌طور کلی به تنظیم رویه‌ها، روش‌ها، و اقدامات پیشگیرانه‌ای می‌پردازند که کارفرمایان باید در محیط‌های کاری خود پیاده‌سازی کنند تا از وقوع حوادث و بیماری‌های شغلی جلوگیری شود.
2- هدف از اجراء استاندارد OSHA چیست؟
اجرای استاندارد OSHA دارای اهمیت زیادی در حفاظت از جان و سلامت کارگران و کاهش ریسک‌های شغلی دارد. از اهداف اصلی اجرا استاندارد OSHA می توان موارد زیر را نام برد:
1- پیشگیری از خطرات و حوادث کاری
2- افزایش سلامت شغلی پرسنل
3- مسئولیت قانونی کارفرما
4- افزایش کارایی و بهره‌وری
5- آموزش و اطلاع رسانی
